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中保維安 國(guó)內(nèi)安保行業(yè)50強(qiáng)保安公司為您服務(wù)
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20余年保安服務(wù)經(jīng)驗(yàn) 彰顯實(shí)力
中保維安保安糾察隊(duì)管理目標(biāo)責(zé)任狀是您安全的有力屏障。
中保維安每月走訪、評(píng)議制度使您無后顧之憂。您寶貴的意見和建議能得到及時(shí)有效的采納和落實(shí)。
中保維安每月一次安全檢查報(bào)告,為您及時(shí)整改補(bǔ)漏提供依據(jù)。
完善的培訓(xùn)體系
崗前培訓(xùn):崗前理論培訓(xùn)、崗前軍事訓(xùn)練、考核持證上崗、崗位須知培訓(xùn)
上崗培訓(xùn):消防知識(shí)培訓(xùn)、法律知識(shí)培訓(xùn)、緊急預(yù)案培訓(xùn)
中保維安公司保安人員來至專業(yè)院校畢業(yè)或者退伍軍人
安全保障
中保維安公司對(duì)保安隊(duì)伍管理實(shí)行“大隊(duì)—保安糾察隊(duì)—公司”三級(jí)督導(dǎo)機(jī)制
全體保安人員每月實(shí)行績(jī)效考核,以充分調(diào)動(dòng)人員的積極性和工作責(zé)任心。
中保維安公司每月會(huì)對(duì)客戶做一次書面的客戶滿意度調(diào)查
中保維安公司高層管理人員每月一次回訪客戶單位,原則性問題做到8小時(shí)內(nèi)回復(fù)
人員穩(wěn)定及保障
專業(yè):
中保維安公司大部分保安人員來至專業(yè)院校畢業(yè)或退伍軍人;保安素質(zhì):身高至少168CM,18-45歲,穩(wěn)定。
人員保障:
專業(yè)院校的推薦,或者退伍軍人的輸送,和專業(yè)的勞務(wù)公司合作,確保中保維安公司保安人數(shù)的保障,響應(yīng)速度快,最快3天之內(nèi)可上崗。
個(gè)性化定制安保方案
中保維安可為企業(yè)量身定制安保服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方案
保安服務(wù)實(shí)力 完善的培訓(xùn)體系 安全保障 人員穩(wěn)定與保障 個(gè)性化安保方案
自招保安和選擇中保維安正規(guī)保安公司的區(qū)別
選擇中保維安正規(guī)保安公司
人員管理難度低
1、中保維安保安公司的人員上升空間,招聘渠道等,可保證在崗人數(shù)
2、中保維安保安公司的系統(tǒng)培訓(xùn):能在消防、安全、禮儀等方面加強(qiáng)保安隊(duì)伍的自身素質(zhì),保證所有保安員合格上崗
3、中保維安保安公司在崗位形象培訓(xùn)、輪崗制度、門禁人員挑選上能保證企業(yè)形象
費(fèi)用低
1、成本價(jià)外包,只需對(duì)中保維安保安公司進(jìn)行考核,確保效果
2、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,中保維安保安公司可合理規(guī)避勞資風(fēng)險(xiǎn)與用工風(fēng)險(xiǎn)
安全有保障
1、中保維安保安公司可在安全管理、人員置換、法律培訓(xùn)等方面加強(qiáng)保安員自律與責(zé)任,確保企業(yè)安全,相關(guān)保險(xiǎn)對(duì)企業(yè)有一定保障
2、中保維安保安公司的高管、大隊(duì)長(zhǎng)、分隊(duì)長(zhǎng)管理人員在保安公司工作多年,有多年物業(yè)保安管理經(jīng)驗(yàn),能馬上順利接手保安工作,并能提供更好的服務(wù)質(zhì)量
3、中保維安保安公司可以配合協(xié)調(diào)處理一些大型應(yīng)急事件,避免重大事故發(fā)生,化解問題
企業(yè)自聘保安
人員管理難度大
保安人員層次低、工資低、招聘難、流動(dòng)性大 、1
無專業(yè)培訓(xùn)、培訓(xùn)不系統(tǒng)、新老保安專業(yè)差別大 、2
保安員培訓(xùn)不到位、崗位形象差,有損企業(yè)形象 、3
費(fèi)用高
管理成本、培訓(xùn)成本、勞資成本、保險(xiǎn)成本等費(fèi)用高昂 、1
企業(yè)有一定的勞資風(fēng)險(xiǎn)、用工風(fēng)險(xiǎn)、對(duì)員工解聘等相應(yīng)補(bǔ)償 、2
不安全
沒有專業(yè)管理人員,保安漏洞易造成企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失 、1
新接手保安人員工作不熟悉,不穩(wěn)定,難保工作質(zhì)量及安全隱患大 、2
企業(yè)出現(xiàn)大型應(yīng)急事件,應(yīng)急人員少,處理方式簡(jiǎn)單 、3
客戶見證
中保維安嚴(yán)格的培訓(xùn)考核流程
中保維安每年舉辦崗位業(yè)務(wù)大練兵,進(jìn)行評(píng)比考核,優(yōu)勝劣汰
崗前理論培訓(xùn)
崗前軍事訓(xùn)練
考核持證上崗
崗位須知
消防安全知識(shí)
法律知識(shí)
四防緊急預(yù)案

東莞保安公司-廣東中保維安保安服務(wù)集團(tuán)中泰分公司是國(guó)內(nèi)安保行業(yè)50強(qiáng)安保公司,專注智慧安防、移動(dòng)安防、遠(yuǎn)程安防和綜合安保服務(wù)的保安服務(wù)公司;東莞保安服務(wù)公司就找中保維安;廣東中保維安保安服務(wù)集團(tuán)中泰分公司是廣東中保維安集團(tuán)旗下的全資子公司,是經(jīng)廣東省東莞市公安局批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)東莞保安公司。公司高層管理人員均來自保安服務(wù)行業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人,擁有二十余年安保實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn)。公司始終堅(jiān)持“專注專業(yè),用心服務(wù),不負(fù)所托”的服務(wù)理念,致力于為客戶提供全方位、高品質(zhì)的安保服務(wù),滿足社會(huì)不同層次的安全需求。

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保安風(fēng)采 榮譽(yù)資質(zhì)
公司新聞
  • 降低風(fēng)險(xiǎn) 責(zé)任閉環(huán)——中保維安召開關(guān)于降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)工作的專題部署會(huì)議2025/9/22
  • 臺(tái)風(fēng)“雙考”下的堅(jiān)守:中保維安用責(zé)任筑牢安全屏障2025/9/22
  • 鐵血榮光·薪火相傳——中保維安集團(tuán)致敬抗日戰(zhàn)爭(zhēng)勝利80周年2025/9/3
  • 守望如螢火,生輝在苔痕——論保安職業(yè)的生命詩(shī)學(xué)與價(jià)值自覺2025/4/24
  • 公司昊方分隊(duì)有效處置火情事件2024/7/4
  • 為經(jīng)濟(jì)“命脈”保駕護(hù)航——東莞市保安服務(wù)總公司東保押運(yùn)有限公司管理工作側(cè)記2024/3/26
保安資訊
  • 立規(guī)若鑄鼎 執(zhí)守譜華章——東莞中心廣場(chǎng)安保工作的制度匠心與人文詩(shī)性2025/4/24
  • 可視報(bào)警系統(tǒng)為200臺(tái)ATM機(jī)保駕護(hù)航2024/3/22
  • 客戶單位積極捐助東莞市患病保安員2024/3/22
  • 東莞保安召開第四季度沖刺工作部署會(huì)議2024/3/22
  • 東莞保安舉辦第六屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)2024/3/22
  • 東莞保安公司在保安宣傳上有哪些主要途徑及宣傳平臺(tái)2024/3/22
常見問題解答
年底保安服務(wù)工作要“三抓”
每到年底,保安服務(wù)公司年終工作也要走向沖刺階段。此時(shí),各級(jí)管理人員要重點(diǎn)要抓好工作落實(shí),真正體現(xiàn)出責(zé)任意識(shí),既圓滿完成全年工作任務(wù),為新一年的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)...
在保安工作中,保安員要靈活掌握語言技巧的運(yùn)用
說話就是用口頭語言來表情達(dá)意。一句話可以叫人笑,一句話也可以讓人跳,說的就是語言技巧的運(yùn)用至關(guān)重要。保安員處理的問題中有很大一部分是民間的矛盾和各類糾紛。在問題處理中,保安員除了要掌握必要的法律法規(guī)知識(shí)...
談?wù)勁_(tái)灣機(jī)場(chǎng)安全維護(hù)和安檢工作
我國(guó)臺(tái)灣地區(qū)非常重視機(jī)場(chǎng)安全維護(hù)和安檢的細(xì)致。機(jī)場(chǎng)安全維護(hù)通常包括三個(gè)方面...
東莞保安公司談?wù)劚0猜殬I(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的概況與方法
保安工作的核心是安全。無論委托人所委托的是人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、還是公共活動(dòng)的安全和主要目標(biāo)的安全,在實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的過程中,都會(huì)遇到各種各樣的風(fēng)險(xiǎn),能否妥善地應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn),關(guān)系到是否能夠?qū)崿F(xiàn)安全目標(biāo)...
當(dāng)保安需要全面的素質(zhì)
保安員許超介紹說自己是個(gè)個(gè)性直爽、說話直接的人,有時(shí)還會(huì)因此得罪人。在澳大利亞使館工作5年后, 調(diào)到意大利使館工作也快3年時(shí)間 了。他說,這份工作磨出了他與人溝通的耐心...
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